Ihre Bewerbung bei uns
Alles, was Sie zum Bewerbungsverfahren wissen müssen. Vielleicht können wir Ihnen noch den ein oder anderen Tipp für Ihre Bewerbung mit auf den Weg geben.
Ihr Bewerbungsverfahren
1. Schritt
Passende Stelle finden.
Hier kommen Sie zu unserem Jobportal.
Keine passende Stelle dabei?
Dann verbinden Sie sich über Connect mit uns und erhalten Sie neue Stellenangebote per E-Mail.
2. Schritt
Online-Bewerbung über unser Portal.
Hier finden Sie weitere Informationen zu unserer Online-Bewerbung.
...geschafft? Dann nur noch senden und fertig!
4. Schritt
Zum persönlichen Kennenlernen laden wir Sie zu einem Telefoninterview oder einem Gespräch vor Ort ein.
Je nach Position vereinbaren wir auch noch ein Zweitgespräch oder einen Probearbeitstag.
Für unsere Ausbildungsplätze findet in der Regel ein Assessment Center oder ein Probearbeitstag statt.
Unsere Tipps fürs Vorstellungsgespräch.
3. Schritt
Sie erhalten von uns eine automatische Eingangsbestätigung und wir übernehmen ab hier.
In der Regel melden wir uns spätestens innerhalb von 4 - 8 Wochen bei Ihnen. Abhängig von der Anzahl der Bewerbungen kann die Bearbeitung unterschiedlich lange dauern.
6. Schritt
Unser Betriebsrat gibt seine Zustimmung.
5. Schritt
Herzlich Willkommen im Team!
7. Schritt
Sie erhalten Ihre Vertragsunterlagen.
FAQ's zum Bewerbungsprozess
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Auf unserer Karriere-Website können Sie sich schnell & unkompliziert über Stellen informieren und bewerben. Einfach Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse hochladen. Startdatum sowie Gehaltsvorstellung nicht vergessen und auf "senden" drücken.
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Statt einer Initiativbewerbung können Sie gerne den Button "Connect" nutzen und sich so über interessante Angebote auf dem Laufenden halten.
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Dafür schau bitte bei unserer Seite zu unserem Online Bewerbungsportal vorbei.
Hier verlinken. -
Sie können sich gerne auf verschiedene Positionen bewerben.
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Sie können Ihr Profil jederzeit bearbeiten, wenn Sie sich mit Ihrer E-Mail-Adresse oder Ihren Facebook/LinkedIn Logindaten eingeloggt haben.
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Wenn Sie sich bei uns bewerben und hierfür ein Anschreiben formulieren möchten, können Sie dieses an den Ansprechpartner richten, den Sie auf der Stellenausschreibung finden. Alternativ empfehlen wir Ihnen, die Formulierung „Sehr geehrte Damen und Herren…“ zu nutzen.
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Sie können gerne Ihren Ansprechpartner für Ihre Bewerbung, der in der Stellenanzeige steht, kontaktieren.
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Leider können wir keine Bewerbungen per Post berücksichtigen. Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser Website.
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Sobald Sie sich einmal angemeldet haben, sind Ihre Daten gespeichert. So können Sie Ihre Bewerbung zu jedem beliebigen Zeitpunkt weiterführen.
